法律事务中心

权威专家	专业团队	个性服务
法律事务中心是由国家劳动和社会保障部主管的中国劳动保障报社设立的，为各类企事业单位劳动人事管理工作提供服务的专门机构。帮助广大企事业单位进行人力资源开发和管理，预防和处理劳资关系危机，维护企事业单位合法权益是我们的主要职责。法律事务中心拥有众多国内一流的人力资源、企业管理咨询和法律专家，能够为各类企事业单位提供专业、高效的支持服务。服务内容 1、起草、审查企事业单位劳动合同、员工守则、保密协议、奖惩制度等管理文件 2、起草、制定符合企事业单位特点的员工薪酬、培训、考核等人力资源管理报告 3、根据企事业单位要求组织召开劳动管理专家专场会诊 4、为企事业单位提供常年性劳动人事管理咨询 5、担任企事业单位常年劳动管理顾问 6、代理企事业单位参加劳动争议调解、仲裁、诉讼 7、为企事业单位提供各种专业培训服务联系方式中心地址：北京和平里三区６号楼５层邮政编码：１０００１３联系电话：（０１０）８４２２９１３８８４２２９１０９（兼传真）联系人：魏向光
中心旨在帮助各类国有企业、外资企业、民营企业和事业单位有效运用劳动法律法规，进行人力资源开发和管理，建立完善的劳动人事管理体系，建立和谐稳定的劳资关系，维护企事业单位的合法权益。中心与全国各省、市、自治区的劳动监察机构、劳动争议仲裁委员会、司法机构和新闻媒体有着良好的合作关系，建立了遍布全国、及时有效的企业维权网络，最大限度地维护广大企事业单位的合法权益。中国劳动保障报法律事务中心曾为以下中外企事业单位提供成功的劳动管理顾问和劳资纠纷处理服务：
北京燕莎商城股份有限公司
北京长城饭店有限公司
北京天伦王朝饭店有限公司
中国人民银行华融大厦
北京松下控制装置有限公司
北京新宇计算机系统有限公司
北京市第二清洁车辆场
北京万源工业公司
北京天意华广告公司
广东上泰高尔夫制品有限公司
康柏（中国）有限公司
北京上元咨询有限公司
北京勺海市场调查有限公司
北京奥斯咨询有限公司
北京亚太基业俱乐部管理顾问有限公司
中外运华北空运发展股份有限公司
北京起重机器产品设备销售服务部
中国石油化工股份有限公司中原油田分公司
中国老龄协会北京老年服务公司
中国华北电力集团公司潘家口蓄能电厂

职责和任务

一、宣传贯彻劳动法律法规，关注劳动法律法规在企业劳动关系中的适用，并对热点、难点、焦点问题进行分析、预测，统计、分析全国劳动争议案件变化情况，提出相应的学术观点和立法建议，有效保护企业合法权益；

二、为企业提供全方位的劳动法律法规信息、咨询、顾问、代理等服务，帮助企业完善劳动管理体系、劳资危机预防处理机制，建立起和谐稳定的劳动关系，为企业在市场经济大潮中稳步发展保驾护航；

三、组织、开展、推进国内、国外劳动管理理论研讨活动，引进、介绍先进的劳动管理理念，促进国内、国外先进经验的交流和提高；

四、建立全国企业维权网络，发展企业会员，逐步形成企业自主、自律的权益维护组织。

机构组成

咨询业务部

主要负责中心日常来电、来信咨询以及具体咨询业务所需的后续咨询，并负责筛选典型案例以及对咨询结果的统计、分析和研究。

诉讼事务部

主要负责承办重大、疑难或具有代表性的重大案件，组织典型、疑难案例研讨，提交结案报告，总结、分析、统计案件情况。

非诉事务部

主要负责承办非诉讼类法律事务，组织典型、疑难非诉事务专家论证会，提交办结报告，总结、分析、统计非诉法律事务情况。

社会活动部

主要负责中心承办的重大社会活动、重要的专题论坛，组织撰写策划方案，负责活动推进、公共关系，总结、分析、统计活动情况。

中心名誉顾问
王光英全国人大副委员长
中心理事单位
淄博市劳动和社会保障局	平顶山市劳动和社会保障局
威海市劳动和社会保障局	南昌市劳动和社会保障局
黄冈市劳动和社会保障局	哈尔滨市劳动和社会保障局
日照市劳动和社会保障局	包头市劳动和社会保障局
临沂市劳动和社会保障局	济南市劳动和社会保障局
晋城市劳动和社会保障局	招远市劳动和社会保障局
桂林市劳动和社会保障局	徐州劳动和社会保障局
荷泽市劳动和社会保障局	梧州市劳动和社会保障局
烟台市劳动和社会保障局	宿迁市劳动和社会保障局
南宁市劳动和社会保障局	东海县劳动和社会保障局
聊城市劳动和社会保障局	钦州市劳动和社会保障局
泰安市劳动和社会保障局	玉林市劳动和社会保障局
郑州市劳动和社会保障局	柳州市劳动和社会保障局
昆山劳动和社会保障局	新乡市劳动和社会保障局
天水市劳动和社会保障局	福州市劳动和社会保障局
抚顺市劳动和社会保障局	淮北市劳动和社会保障局
焦作市劳动和社会保障局	辽阳劳动和社会保障局
合肥市劳动和社会保障局	襄樊市劳动和社会保障局
滁州市劳动和社会保障局	成都市劳动和社会保障局
攀枝花市劳动和社会保障局	十堰市劳动和社会保障局
安庆市劳动和社会保障局	乐山市劳动和社会保障局
武汉市劳动和社会保障局	芜湖市劳动和社会保障局
达州市劳动和社会保障局	宣城劳动和社会保障局
赣州市劳动和社会保障局	鄂州市劳动和社会保障局
六安市劳动和社会保障局	宜昌市劳动和社会保障局
上饶市劳动和社会保障局	淮南市劳动和社会保障局
黄山市劳动和社会保障局	阜阳市劳动和社会保障局
蚌埠市劳动和社会保障局	昆明市劳动和社会保障局
南阳市劳动和社会保障局	保定市劳动和社会保障局
洛阳市劳动和社会保障局	沈阳市劳动和社会保障局
厦门市劳动和社会保障局	安阳市劳动和社会保障局

主要服务项目

起草、审查企事业单位劳动人事管理文件

根据企业需要，起草或审查企业的劳动合同、集体合同、工资协商方案、员工守则、招聘方案、考核制度、薪酬体系、分配制度与激励机制、培训协议、商业秘密保护协议、竞业禁止协议、知识产权保护协议等劳动人事管理文件

提供个性化劳资关系危机预防与解决方案

针对企事业单位不同情况，结合国家地方劳动人事政策，提供全面、实用、跟进式的劳资关系危机预防解决方案，帮助企事业单位最大程度预防和及时有效解决劳资关系危机，并利用独特资源优势通过危机处理提升企事业单位的品牌，扩大社会影响力

提供个性化人力资源管理分析报告

根据企事业单位的特点和实际需要，进行分段式人力资源管理分析评价，提出针对性管理建议，并最终形成具有鲜明特点和个性的人力资源管理分析报告

组织劳动人事管理、经济、法律方面专家进行现场会诊

应企事业单位需求，就具体问题或制度建设，组织劳动人事管理、法律、经济等专家进行现场会诊，形成专家分析意见，提出最佳解决方案，并在相关新闻媒体进行宣传报道

提供常年性劳资管理咨询

随时随地提供劳动保障政策、法律法规咨询，帮助企业日常的劳动管理工作，防范和避免企业劳资纠纷危机的出现

担任单位常年劳资事务顾问

与顾问单位签订常年劳资事务顾问协议，指派专人为顾问单位提供稳定、系统的劳动人事法律事务顾问服务，帮助企事业建立健全劳动人事管理体系，开发人力资源，和谐劳资关系代理单位参加劳动纠纷调解、仲裁和诉讼
在企事业单位发生劳资纠纷、劳动争议后，及时介入，代表单位与员工进行内部调解、劳动仲裁和法院诉讼活动，利用专业人员的劳动法律知识和丰富的处理经验技巧，最大程度的维护企业合法权益，最大程度避免和减少损失

关于办理《企业劳动管理咨询卡》的通知

应广大企事业单位要求，中国劳动保障报社、北京中力源外企咨询有限责任公司推出面向企事业单位设立的专项咨询服务项目--企业劳动管理咨询卡，在一年的服务期内，可随时以各种方式享受劳动管理咨询服务。

1、咨询内容：劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止、续延等；集体合同相关条款的订立、变更；工资薪酬；经济补偿与违约赔偿；各项社会保险的缴纳；工伤与职业病的处理；工作时间与休息休假；女职工特殊保护；职工处理、处分；职工自动离职、辞职；各类劳动争议处理等。

2、咨询形式：（1）电话咨询（2）书面咨询（3）网上咨询

3、使用方式：每个用人单位一卡一号，建立用人单位资料库。用人单位每次咨询均需提供咨询卡编码，以便于管理和更好地提供咨询服务。

4、费用与期限：咨询卡有效期为一年；卡费每年1500元。

5、办卡程序：（1）填写《申请表》；（2）交费；（3）领卡。

6、持卡享有的其他优惠服务：

（1）免费获得最新的劳动法律、法规、政策、文件；

（2）优先获得中心新闻团的新闻舆论支持；

（3）免费参加《中国劳动保障报》、《劳动和社会保障法规政策专刊》为持卡单位组织召开的专题研讨会、劳资危机分析交流会、政策法规专场解答会；

（4）参加《中国劳动保障报》、《劳动和社会保障法规政策专刊》组织的劳动管理培训时享受7折优惠；

（5）在《中国劳动保障报》、《劳动和社会保障法规政策专刊》刊登通告、公告、声明、招聘等广告时享受8折优惠。

银行汇款请汇至：中国农业银行北京市朝阳区展览中心分理处
帐号：874041057 收款单位：北京中力源外企咨询有限责任公司
邮局汇款：北京市东城区和平里3区6号楼
邮政编码：100013
业务联系电话及传真：（010）8422****
E-Mail: hanzhili@fm365.com


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