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  • 涨工资剑指不公 社会期待职工上调工资落实到位
  • 河南省出台新规 拖欠工资的企业不准涨工资
  • 国资委调查国企工资 电信业工资高出平均线3倍
  • 灰色收入占总收入2/3 收入分配调查欲破数字迷宫
  • 广东调查垄断国企工资引发降薪
  • 劳动和社会保障部将对小时工最低工资情况普查
  • 福建推行工资协商制度 保障劳动者合法权益
  • 采取五大举措努力提高普通职工工资收入
  • 劳动保障部工资研究所苏海南:四招控垄断企业高工资
  • 对垄断企业工资分配今年将加大监管力度
  • 劳动保障部官员呼吁维护企业年金市场秩序
  • 广东：严控垄断行业工资飞涨
  • 京6成职工工资低于平均数 银行石油行业超10万
  • 广东公布工资指导价 曝出收入分配“黑洞”
  • 上海将普通职工“涨工资”与经营者收入挂钩
  • 2004年我国收入分配中非正常成分的价值估算
  • 理性看待中国工资增幅将列世界第一
  • 上海毕业生“薪”情普涨 月工资中位数为2017元
  • 毕业生工资出现增长 上海最新工资指导价发布
  • 截止2006年11月底全国小时最低工资标准
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