去年以来，我市强势启动劳动合同三年行动计划，创造性地实施劳动合同“网格化”、“信息化”管理，初步建立起劳动合同管理新机制。劳动合同抽样调查结果显示，劳动合同平均签订率达到了85%，比年初提高了约20个百分点。

    孙宝树对我市劳动保障工作给予高度评价。他说，在市委、市政府的领导下，泰州市劳动保障部门扎实工作、奋发进取，就业、社会保障、金保工程等方面工作创造了很多经验，走在了全国前列。

    孙宝树指出，目前，党和政府都十分关注民生，要抓住当前的发展机遇，进一步增强做好劳动保障工作的责任感、紧迫感，做出新的成绩。他希望泰州结合自身实际，突出重点，勇于创新，创造越来越多的泰州特色，特别是在加强劳动关系体系建设方面创造出好的经验和做法。孙宝树强调，劳动保障工作涉及千家万户，关系群众最直接的利益，面对新形势，劳动保障部门的各级干部要转变作风，提高素质，怀着深厚的感情和高度的责任感，勤政廉政，使劳动保障工作再上一个新台阶。

    在泰期间，孙宝树一行视察了高港科技创业园、海陵区城中街道的劳动合同管理情况，还视察了市人力资源市场的劳动用工备案情况。