《江苏省企业职工基本养老保险规定》已于9月1日起正式施行，与同时废止的省政府1996年颁布的《江苏省城镇企业职工养老保险规定》比较，新规定去掉了“企业职工”前的“城镇”二字，也就是说：乡镇所有用人单位、员工和外来农民工也可参保。但就劳动部门目前掌握的情况来看，出于对养老关系转移问题、中断养老关系等突发状况的考虑，农民工对新规中这一“惠农”政策似乎并不“领情”。昨天，劳动部门的同志给农民工们算了笔账：农民工参加社会保险，其实一点不吃亏。

　　中断保险可超值退钱

　　不少农民工担心现在参保，将来离开扬州后不好转移、不划算，会吃亏，市社保中心相关负责人表示，这是对社保政策的误解。

　　目前，养老保险关系异地转移的政策壁垒已经消除，无论外地参保人员来扬，还是我市参保人员去外地工作，养老保险关系都可转移。如果来我市打工的外地人回农村务农、欲中断保险关系，社保部门将把该职工缴纳的个人账户部分全额退还，这部分钱除职工缴纳的本金外，还包括按照高于银行同期活期存款利率计算的利息。由此可见，农民工就算将来离开扬州后务农，拿回的个人缴纳的钱还是大大增值了。

　　退休待遇不分本地外地

　　还有少数外地来扬参保人员担心，退休后能否与扬州本地参保人员享受同样退休待遇。社保中心相关负责人表示，这一担心完全没有必要。养老保险待遇的计发只认参保人的缴费基数、缴费年限等因素，不问参保人是哪里人。如：一名河南籍参保人和一名扬州人同时在扬州参保，两人缴费基数、缴费年限和退休年龄都相同，那两人每月拿到的养老金也一样。